日期:2012-04-19 15:30
除了我们这四个人，我们还有一批初期一起在为携程打拼的一些骨干力量，实际上我们取舍的一个非常重要的一个因素，就在于看如何能够对这个团队有更好的一个互补效应，这个很重要。你不能说我就找一个，完全和我意气相投喝酒喝的很高，大家都很happy的人。你还是要找一个，可能你是很沉静的，找一个很剧烈的非常冲得出的。那你很冲得出的，你可能要找一个能够守得住的，这样的话是一个最好的。这也是为什么就好像整个一个团队，你可能是阳春白雪的，也应该能够搞得定对不对，然后鸡鸣狗盗的你也能有人去对付。所以你一定还是要找一个更好的